Lifestylehotel SAND
Website„Es geht nicht mehr darum, heute überall hinfahren zu können, es kommt vielmehr darauf an, ob man am richtigen Ort angekommen ist. Bei uns kommen Sie an!“ Hotel Sand
Beschreibung
Im beliebten Urlaubsparadies am Timmendorfer Strand ist das „SAND“ Lifestylehotel die beste Adresse für eine entspannende, nachhaltige Auszeit. Stilvolles Ambiente, hohe Qualität, sowie ein ganzheitlicher Fokus auf Natürlichkeit und Nachhaltigkeit machen das Erlebnis im SAND aus. Hier werden Leichtigkeit und Lifestyle gelebt!
Highlights
- Unmittelbare Nähe zum Meer
- Moderner Lifestyle
- Entspannendes nordisches Ambiente
- Regionale Küche
- Rooftop Bar für gemütliche Abende
- Rooftop feel well area with view
Green Pearls® Score von Lifestylehotel SAND
Umweltschutz
Lokale/Authentische Erfahrung
Soziales Engagement
Kulturelles Engagement
Zimmer
- 46 Zimmer
- 4-Sterne-Standard
- Kategorien: ForOne, ForTwo oder AndMore
- Badezimmer mit Dusche, WC und Fön
- Flat Screen TV, Safe und Telefon
- Digitale Gästemappe für Informationen rund um das Hotel
Dachterrasse
- Rooftop feel well area with view für bis zu sechs Personen
- Sauna und Whirlpool mit Blick auf die Ostsee
- SANDbar und Sandy Beachlounge unter freiem Himmel
- Überraschungs-Location mit Meerblick für exklusive Events
Geschichte & Philosophie
Im populären Urlaubsparadies Timmendorfer Strand entwickelte Gastgeberehepaar Marion und Lambertus Muller im Jahr 2012 aus dem traditionellen Hotel „Am Timmendorfer Hof“ ein komplett neues Hotelkonzept.
Das SAND steht für „Sand Aspires Natural Design“ und verkörpert modernen Lifestyle und den Fokus auf Natürlichkeit und Nachhaltigkeit. Das SAND empfängt seine Gäste mit Individualität, höchster Qualität, Stil, Innovation, sowie einem Ambiente zum Wohlfühlen.
Erfahren Sie mehr über das Lifestylehotel SAND auf unserem Green Travel Blog
Schweinswale, vegane Verwöhnmomente und ganz viel SAND
Pioniere der Nachhaltigkeit: Marion Muller
Abenteuer vor der Haustür: im Schlafstrandkorb an der Ostsee
Grüne Initiativen
- Architektur
- Energiemanagement
- Flora und Fauna
- Kulinarik
- Kulturelles Engagement
- Menschen
- Müllmanagement
- Soziales Engagement
- Umweltschutz
- Wassermanagement
Architektur
- Wo möglich wurden als Baumaterialien lokale und umweltfreundliche Alternativen gewählt
- Das Hotelgebäude wurde unter umweltfreundlichen Aspekten modernisiert
- Der Neubau wird als quadratisches Gebäude sehr heizungsfreundlich sein
- Der Rohbau wird mit Holz (voraussichtlich nordische Lerche oder Accoya) verkleidet, die Balkone haben Holzfußboden
- die Restaurantausstattung wird mit Möbeln aus recyceltem Teakholz ergänzt
- Die Betten sind von COCO-MAT und bestehen aus Naturmaterial
- Lokal typisches Design: Außengestaltung mit Strandhafer, Sand, Holz und Naturmöbeln; Restaurantmöblierung aus Holz, recycelte Holztische, moderne Strandkörbe
- Die Erweiterung wird mit lokalen Handwerksbetrieben durchgeführt
Energiemanagement
- Die Warmwasserbereitung wird mit Solaranlagen betrieben
- Energieverbrauch wird quartalsweise kontrolliert und mit den Sollwerten und Vorjahreswerten verglichen, Analyse von Abweichungen
- Die Wärmepumpen werden mit Photovoltaik, die Warmwasserbereitung wird mit Solar betrieben
- Energiesparende und LED-Leuchtmittel
- Automatische Infrarot Bewegungsmelder im Außenbereich und auf den einzelnen Etagen, Zeitschaltuhren im Innen- und Außenbereich zur Regelung des Lichts
- Mit Wärmepumpen mittels Fußbodenheizung geheizt
Flora und Fauna
- Außenbereich mit heimischen Elementen gestaltet: Sand als Bodenbelag im Außenbereich, Strandhafer/-roggen als heimische Sträucherbepflanzung, Nordische Lerchen im Hoteleingangsbereich
- Schädlingsbekämpfung mit Essigkonzentrat statt mit Chemikalien
- Bei Planung und Bau des Hotels blieb der alter Baumbestand erhalten, es wurden ohnehin freie Flächen genutzt
Kulinarik
- Angebot von Biolebensmitteln: Käse, Limonade, Weine etc.
- Verwendung lokaler und saisonaler Lebensmittel, wann immer möglich regionales Fleisch aus artgerechter Haltung der Region Schleswig Holstein, Eis aus Schleswig Holstein, Spargel aus Norddeutschland, Käse vom Gut Holstein, Fisch aus nachhaltigem Fischfang
- Fokus auf regionale Küche, sowie internationale Gerichte interpretiert mit regionalen Zutaten
Kulturelles Engagement
- Förderung des Verständnis zwischen Touristen und Gastgebern durch persönlichen Kontakt der Gastgeber zu den Gästen sowie durch Mitarbeit am Konzept des Strandklubs, der Touristen und Einheimische zusammenbringt
- Integration der Kultur im Alltag des Tourismus durch die Bereitstellung regionaler Speisen, Veranstaltungstipps sowie Ausflugsstipps für die Gäste
Menschen
- Einkommen und Sozialleistungen stimmen mit bzw. übertreffen lokale und nationale Regelungen
- Arbeitnehmer werden regelmäßig geschult, ständige Überprüfung und Weiterentwicklung der Servicequalität
- Einstellung von lokalem Personal, wann immer möglich
- Beteiligung von Einheimischen in Entscheidungen, die ihr Leben und Lebenschancen betreffen
- Marketingplanung mit der örtlichen Tourismus GmbH, Einbindung der Einheimischen in das touristische Leben (Fischer, Handwerker etc.)
Müllmanagement
- Nachfüllbare Verpackung der Badezimmerartikel
- Mülltrennung erfolgt nach Papier, Plastik, Restmüll, Essensresten, Glas
- Schulung des Personals bezüglich Mülltrennung und Wiederverwertung
Soziales Engagement
- Unterstützung des örtlichen BBW = Berufsbildungswerk für Jugendliche mit Lernschwächen: Führen von Übungsbewerbungsgesprächen, Praktikantenwochen, Stellen der Unterkunft für Lehrer im Rahmen eines Schüleraustausches
- Monetäre Unterstützung des Fördervereins des OGT = Ostsee Gymnasiums und Weihnachtsbasars mit dem Ziel der Unterstützung der Kinder des Waisenhauses St. Theresa in Sri Lanka. Das Geld wird insbesondere für Nahrung, Schulbücher, Kleidung und medizinische Versorgung verwendet.
- Unterstützung von lokalen, sozialen Projekten wie dem Lion’s Club Adventskalender und dem Lion’s Club Osterevent
Umweltschutz
- Kartendesign und Druck aus recyceltem Naturmaterial, Stoffservietten
- Das Hotel SAND am Timmendorfer Strand befindet sich in einem ständigen Entwicklungsprozess und strebt die Zertifizierung nach dem deutschen Nachhaltigkeitskodex an. Nach der Ermittlung des derzeitigen Stellenwertes werden geeignete Themen für die Entwicklung einer Zukunftsvision für einen nachhaltigen Unternehmenszustand ausgewählt
Wassermanagement
- Wasserverbrauch und Einsparziele sind festgelegt und werden überwacht: Wasserverbrauch wird quartalsweise kontrolliert und mit den Sollwerten und Vorjahreswerten verglichen, Analyse der Abweichungen
- Sickerschächte für Regenwasser zur Weiterleitung in das Grundwasser
- Für Schmutzwasser gibt es einen Abwasserkanal
- Wassersparende Toilettenspülung